UnipolSai, trovato l'accordo con i sindacati
Per i 900 esuberi verrà agevolata l'adesione volontaria a un fondo di solidarietà
20/12/2013
Accordo raggiunto tra Unipol e le organizzazioni sindacali sulle tutele da assicurare ai lavoratori coinvolti nella fusione con Fonsai. Ad annunciarlo, in una nota, il segretario generale della Uilca, Massimo Masi, e il segretario nazionale di settore, Renato Pellegrini, che esprimono grande soddisfazione per i contenuti" dell'intesa sottoscritta, raggiunta dopo "una lunga e serrata trattativa" che esclude i licenziamenti e prevede l'attivazione del fondo di solidarietà, includendo garanzie anche per i lavoratori coinvolti nella dismissione di asset richiesta dall'Antitrust. In questo caso l'accordo prevede un tavolo triangolare Unipol-acquirente- sindacati.
Per i 900 esuberi viene agevolata l'adesione volontaria al fondo di solidarietà (che consente prepensionamenti fino a cinque anni) con incentivi economici e, tra l'altro, il mantenimento delle coperture assicurative attualmente previste dai contratti integrativi aziendali e la prosecuzione nel versamento dei contributi di previdenza aziendale. Torino e Firenze diventeranno poli specialistici, rispettivamente, nel settore auto e nel settore vita mentre Bologna e Milano saranno le sedi direzionali. Saranno incentivati anche i trasferimenti, che avverranno su base volontaria.
Per i 900 esuberi viene agevolata l'adesione volontaria al fondo di solidarietà (che consente prepensionamenti fino a cinque anni) con incentivi economici e, tra l'altro, il mantenimento delle coperture assicurative attualmente previste dai contratti integrativi aziendali e la prosecuzione nel versamento dei contributi di previdenza aziendale. Torino e Firenze diventeranno poli specialistici, rispettivamente, nel settore auto e nel settore vita mentre Bologna e Milano saranno le sedi direzionali. Saranno incentivati anche i trasferimenti, che avverranno su base volontaria.
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