Generali firma il protocollo “Tolleranza Zero”

Generali ha annunciato la sottoscrizione del Protocollo contro ogni atto di violenza e/o molestia di genere, un accordo sviluppato insieme alle organizzazioni sindacali nell’ambito della Commissione Paritetica Pari Opportunità e volto a prevenire e contrastare i comportamenti inappropriati all'interno dell'ambiente lavorativo.

Il documento, come si legge in una nota stampa, “definisce in modo chiaro le condotte non tollerate e/o vietate all’interno della compagnia, stabilendo al contempo le modalità di contrasto necessarie per garantire un ambiente di lavoro libero da qualsiasi forma di violenza, molestia o discriminazione”.

“È fondamentale per noi promuovere una cultura aziendale basata sul rispetto e sulla collaborazione, e per questo ci impegniamo a prevenire e affrontare ogni situazione che possa mettere a rischio il benessere dei nostri dipendenti”, ha commentato Anna Nozza (nella foto), country chief people & organization officer di Generali Italia.

Il protocollo, in particolare, ribadisce in Generali una politica di tolleranza zero contro le violenze e molestie di genere sul lavoro, assicurando inoltre per tutti i dipendenti percorsi di formazione sui temi oggetto dello stesso, misure di protezione e prevenzione di tali comportamenti, processi di segnalazione puntuali e gestione delle segnalazioni efficaci, nonché le eventuali azioni disciplinari.